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    1. 云南招聘网> 昆明招聘 > 中国人寿保险股份有限公司昆明分公司(手机用户请访问:m.ynzp.com)

      中国人寿保险股份有限公司昆明分公司

      公司性质:股份制企业
      员工人数:1000人以上
      最后登录:2019/6/27 17:50
      所处行业: 金融业-更多同行业招聘

      企业介绍

      中国人寿保险(集团)公司及其子公司是我国最大的商业保险集团,是中国资本市场最大的机构投资者之一。

      中国人寿站在讲政治、顾大局、负责任的高度,坚持把强化管理,防范风险作为公司的“生命线”,注重建立健全风险管控制度和工作机制,强化员工风险意识和风险防范能力的教育培训,提高经营管理的信息技术水平,调动行政、财务、审计、纪检监察、社会监督等多种手段开展风险管控,加强公司治理和执行力建设,防范和化解经营风险的整体能力明显增强,促进了公司又好又快发展,最大限度地维护了广大客户、投资者的利益,实现了国有资产的保值增值,现面向社会诚聘

      一、招聘计划:

      基层团队经理(主管)10名

      职业经理人20名

      二、与巨人同行 与成功相约

      无论你能做什么 在国寿都能展现你的才华!!

      中国人寿福利

      生命保障 + 医疗 + 养老 + 培训 + 旅游 = 无忧人生

      1、生命保障

      公司每年为在职保险营销员提供《国寿绿洲团体定期寿险》保障金额如下:

      保险营销员职级 保险金额

      业务员 10000

      业务主任 30000

      业务经理、组经理、处经理 50000

      高级业务经理、分部经理、区经理 100000

      2、医疗保障

      公司每年为在职保险营销员(不包括业务员)提供《国寿附加绿洲住院费用补偿团体医疗保险》。

      保险营销员职级 保险金额

      业务主任 6000

      业务经理、组经理、处经理 10000

      高级业务经理、分部经理、区经理 20000

      3、养老保障

      公司为保险营销员提供养老保障,相关投保事宜请按照云南省分公司《关于下发〈云南省分公司国寿销售精英团体养老年金实施方案〉的通知》(国寿人险滇发 [2008] 76号)要求办理。

      4、培训福利

      培训是国寿最大的福利,根据个人能力及成长方向,我们为各职级人员规划并提供相应的免费培训支持。

      5、旅游福利

      每年国寿均有多次旅游规划,根据您的业绩达标情况可享受公司给予的省、内外及国外旅游福利。

      四、联系方式:中国人寿保险股份有限公司昆明市盘龙公司招聘办公室

      保险公司有最好的培训制度,同时晋升制度透明,能力是决定升迁的唯一标准;成功的殿堂上只有条件的限制,没有名额的限制。

      联系人:曹蜀萍—13888247488

      周 洋—13669719152、QQ-610562754

      欢迎加入中国人寿!面试人员以电话联系优先!

      主页:http://www.chinalife.com.cn

      地址:昆明市盘龙区董家湾大厦

      联系人:曹蜀萍、周洋

      联系电话: 查看完整电话

      乘车路线:72、25、182、111、74、5

      招聘职位

      公司本部

      职业经理人 业务主管 理财规划师 售后服务专员

      旗舰部

      人事助理 行政专员

      温馨提示:

      《云南省人才流动管理规定》第十一条 用人单位不得向应聘人员收取招聘费、报名费、集资费、培训费、风险基金、抵押金、保证金等费用。《就业服务与就业管理规定》第十四条 用人单位招用人员不得有下列行为:
      (一)提供虚假招聘信息,发布虚假招聘广告;
      (二)扣押被录用人员的居民身份证和其它证件;
      (三)以担保或者其他名义向劳动者收取财物;
      (四)招用未满16周岁的未成年人以及国家法律、行政法规规定不得招用的其它人员;
      (五)招用无合法身份证件的人员;
      (六)以招用人员为名牟取不正当利益或者进行其它违法活动。
      昆明市劳动保障监察支队:0871-63352415
      云南省劳动保障监察总队:0871-67195775


      招聘虚假信息的主要特征,请大家警惕:
      1、电话栏内填写的固定电话无法打通,一般都是虚假电话。
      2、在信息的描述或图片中添加手机号码或要求求职者直接加qq联系。
      3、薪水明显高于同等职位的其他招聘信息,且对求职者要求比较低。
      4、以各种名义收取费用,如服装费、培训费、押金等,并告诉应聘者交费后可以立即上岗。


      请求职者规避求职风险

      风险提示
      • 最近登录时间:2019/6/27 17:50
      • 最近登录IP:117.136.*.*
      • [中国移动]
      • 以上资料仅供参考,请求职者规避求职风险
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